Закон Краснодарского края от 12.03.2007 N 1202-КЗ "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края"
12 марта 2007 года | N 1202-КЗ |
ЗАКОН
КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
О ДЕНЕЖНОМ ВОЗНАГРАЖДЕНИИ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ
ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Принят
Законодательным Собранием Краснодарского края
28 февраля 2007 года
Настоящий Закон в целях обеспечения социальных гарантий и упорядочения оплаты деятельности лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края, устанавливает их денежное вознаграждение в размерах, определенных с учетом должностных окладов, надбавок и других выплат.
Статья 1
1. Лицам, замещающим государственные должности Краснодарского края, за счет средств краевого бюджета устанавливается денежное вознаграждение, а также ежемесячные и иные дополнительные выплаты (далее - дополнительные выплаты).
Обеспечение ежемесячного денежного вознаграждения, ежеквартального денежного поощрения мировых судей Краснодарского края, других выплат, осуществляемых за счет средств фонда оплаты труда, социальных выплат, предусмотренных для судей федеральными законами, а также обеспечение нуждающихся в улучшении жилищных условий мировых судей Краснодарского края жилыми помещениями является расходным обязательством Российской Федерации и осуществляется через Управление Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации в Краснодарском крае.
2. Размеры денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края, устанавливаются согласно приложению к настоящему Закону.
3. К дополнительным выплатам относятся:
1) ежемесячная процентная надбавка к денежному вознаграждению за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;
2) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется правовым актом государственного органа с учетом обеспечения задач и функций государственного органа (максимальный размер не ограничивается);
3) ежемесячное денежное поощрение в размерах согласно приложению к настоящему Закону;
4) ежеквартальное денежное поощрение в размере двух с половиной ежемесячных денежных вознаграждений;
5) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь в соответствии с положением, утверждаемым правовым актом государственного органа.
Статья 2
Лицам, замещающим государственные должности Краснодарского края, производятся другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
Статья 3
1. Размеры денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края, могут изменяться (увеличиваться, уменьшаться) в соответствии с законом Краснодарского края о краевом бюджете на очередной финансовый год и на плановый период.
2. При изменении (увеличении, уменьшении) денежного вознаграждения его размер подлежит округлению до целого рубля в сторону увеличения.
Статья 4
1. При формировании фонда оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края, сверх суммы средств, направляемых для выплаты денежного вознаграждения и ежемесячного денежного поощрения, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
1) ежемесячной процентной надбавки к денежному вознаграждению за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора ежемесячных денежных вознаграждений (за исключением лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края в администрации Краснодарского края и Законодательном Собрании Краснодарского края, которым предусматриваются средства в размере шести ежемесячных денежных вознаграждений);
2) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух с половиной ежемесячных денежных вознаграждений;
3) ежеквартального денежного поощрения - в размере десяти ежемесячных денежных вознаграждений;
4) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере десяти ежемесячных денежных вознаграждений.
2. Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Краснодарского края, между выплатами, предусмотренными частью 1 настоящей статьи, в пределах годового фонда оплаты труда.
3. Лицам, замещающим государственные должности Краснодарского края, осуществляющим функции государственного надзора и контроля, при условии достижения особых результатов по мобилизации дополнительных доходов в краевой бюджет, выявлению и взысканию сумм незаконного и нецелевого использования средств краевого бюджета может быть выплачено дополнительное денежное поощрение сверх размера, установленного частью 1 настоящей статьи.
Статья 5
Настоящий Закон вступает в силу с 1 апреля 2007 года, но не ранее чем через 10 дней со дня его официального опубликования.
Глава администрации
Краснодарского края
А.Н.ТКАЧЕВ
Краснодар
12 марта 2007 года
N 1202-КЗ
Приложение
к Закону
Краснодарского края
"О денежном вознаграждении лиц,
замещающих государственные должности
Краснодарского края"
РАЗМЕРЫ
ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ И ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО
ПООЩРЕНИЯ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ
КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Наименование государственной должности | Денежное вознаграждение (рублей в месяц) | Ежемесячное денежное поощрение (денежных вознаграждений) |
1 | 2 | 3 |
Глава администрации (губернатор) Краснодарского края | 6900 | 8,0 |
Председатель Законодательного Собрания Краснодарского края | 6900 | 8,0 |
Первый заместитель главы администрации (губернатора) Краснодарского края | 6300 | 7,8 |
Первый заместитель председателя Законодательного Собрания Краснодарского края, работающий на профессиональной постоянной основе | 6300 | 7,8 |
Председатель Контрольно-счетной палаты Краснодарского края | 6300 | 7,8 |
Заместитель главы администрации (губернатора) Краснодарского края | 6000 | 7,7 |
Абзацы седьмой - девятый утратили силу. - Закон Краснодарского края от 06.11.2015 N 3266-КЗ | ||
Заместитель председателя Законодательного Собрания Краснодарского края, работающий на профессиональной постоянной основе | 6000 | 7,7 |
Председатель избирательной комиссии Краснодарского края | 6000 | 7,7 |
Заместитель председателя Контрольно-счетной палаты Краснодарского края | 6000 | 7,7 |
Председатель комитета Законодательного Собрания Краснодарского края, работающий на профессиональной постоянной основе | 5800 | 7,6 |
Первый заместитель председателя комитета Законодательного Собрания Краснодарского края, работающий на профессиональной постоянной основе | 5800 | 7,6 |
Заместитель председателя комитета Законодательного Собрания Краснодарского края, работающий на профессиональной постоянной основе | 5800 | 7,6 |
Секретарь комитета Законодательного Собрания Краснодарского края, работающий на профессиональной постоянной основе | 5800 | 7,6 |
Член комитета Законодательного Собрания Краснодарского края, работающий на профессиональной постоянной основе | 5800 | 7,6 |
Абзац утратил силу. - Закон Краснодарского края от 06.11.2015 N 3266-КЗ | ||
Заместитель председателя избирательной комиссии Краснодарского края | 5300 | 7,6 |
Уполномоченный по правам человека в Краснодарском крае | 5300 | 7,6 |
Уполномоченный по правам ребенка в Краснодарском крае | 5300 | 7,6 |
Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Краснодарском крае | 5300 | 7,6 |
Аудитор Контрольно-счетной палаты Краснодарского края | 5800 | 7,6 |
Секретарь избирательной комиссии Краснодарского края | 5100 | 7,5 |
Член избирательной комиссии Краснодарского края с правом решающего голоса, работающий на постоянной (штатной) основе | 4600 | 5,0 |